Nos exercices de simulation sur table et en situation réelle testent non seulement les processus, mais aussi la prise de décision sous pression.
Les plans qui semblent solides sur le papier échouent souvent dans la pratique. Les équipes s'entraînent rarement ensemble dans des conditions de stress simulées.
Nous concevons des scénarios réalistes qui mettent au défi les cadres, les équipes informatiques et le personnel chargé de la communication. Les rapports post-action traduisent les observations en améliorations concrètes.
Conception du scénario : adapté au profil de risque de l'organisation.
Facilitation : guide les participants tout au long de la simulation.
Observation : documentation des forces et des faiblesses.
Rapport : remise d'un plan d'amélioration réalisable.
Les organisations améliorent leur communication de crise, leur coordination et l'efficacité de leur prise de décision de plus de 35 %.
Capture les mesures de l'exercice, attribue les responsabilités et suit la mise en œuvre des conclusions.
Un client du secteur bancaire a amélioré la collaboration entre ses équipes de 60 % à la suite de cycles consécutifs de simulations.
Des animateurs expérimentés proposent des exercices pratiques et à forte valeur ajoutée qui préparent vos équipes à faire face à l'imprévu.
Prêt à tester vos équipes dans des conditions réalistes ? Contactez-nous pour en savoir plus sur nos exercices sur table.